各学院：根据《安徽信息工程学院大学生医保普通门诊统筹管理办法（2024年修订版）》（校后字〔2024〕7号）相关规定，现将2025年第四季度学生校外门诊医疗费用报销审核结果公示如下：一、报销政策说明（一）报销比例医保范围内合理医疗费用的60%报销，个人自付40%。（二）年度限额每生每年累计限额为1000元，超支部分个人自理。二、公示内容经医务室审核、复核，2025年第四季度学生提交的医保报销材料中，符合校外门诊医疗费用报销要求的材料共计381份（具体名单详见附件）。各学院具体报销情况如下：序号学院审核份数1计算机与软件工程学院73份2大数据与人工智能学院27份3电气与电子工程学院69份4机械工程学院79份5管理工程学院70份6艺术设计学院49份7通识教育与外国语学院14份 合计381份三、公示时间及方式（一）公示时间2026年1月16日—1月18日（共3天）（二）公示渠道本次公示通过学校官方网站的“通知公告”栏发布。四、异议处理流程（一）请各学院辅导员及时通知相关学生
后勤管理处
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2026/01/16
本网讯 为切实强化校园消防安全管理，筑牢校园消防安全防线，及时排查并消除各类火灾隐患，全力保障假期间全校师生生命财产安全，1月15日下午，湾沚区消防救援大队一行深入我校开展假期前消防安全专项检查指导工作。学校保卫处相关人员全程陪同检查。此次检查聚焦校园消防安全关键环节，检查组一行坚持“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”的原则，重点对校区内消防水泵房、微型消防站、消防控制室和食堂、学生宿舍等核心关键区域进行全面细致的检查。检查过程中，检查组重点检查各类消防设施的安装位置是否规范、布局是否合理，安全出口是否畅通、应急照明灯等应急器材完好情况，同时认真查看2025年度消防维保运行记录、维护保养台账等相关资料，确保消防安全管理各环节闭环可控。（图为检查现场）检查结束后，检查组就发现的问题与学校保卫处工作人员进行现场逐一反馈，既对我校消防安全管理工作中的规范做法和成效给予充分肯定，也针对检查中排查出的薄弱环节，提出了针对性强、可操作的整改意见和优化建议。学校保卫处将以此次专项检查为契机，对检查组提出
保卫处
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2026/01/16
本网讯 近日，安徽省教育厅2025年本科和继续教育教学成果奖获奖名单公布，我校申报的5项教学成果全部获奖，其中特等奖1项、一等奖1项、二等奖3项，获奖数量与等级均创学校历史新高，位居全省同类院校前列。这一突破性成绩，不仅彰显了学校在教育教学改革领域的扎实积淀，更标志着学校教学改革与人才培养水平迈入全新发展阶段。（安徽信息工程学院2025年本科教育省级教学成果奖情况一览表） 本次获奖是学校锚定立德树人根本任务，坚持应用型办学定位，坚守教学中心地位，深化教育教学综合改革的集中体现。获奖成果贯穿人才培养全过程，系统展现了学校在教学综合改革、新工科建设、教育教学数字化转型等方面的整体布局与扎实成效，既彰显了学校在服务地方经济发展、深入推进产教融合等方面的创新实践，也全面展示了学校落实应用型办学、创新人才培养模式等方面的深入探索与丰硕成果。安徽省教学成果奖每两年评选一次，是全省教育教学领域的最高荣誉。此次斩获殊荣，既是对学校教育教学工作成效的权威认可，也将进一步激励全体师生追赶超越再创佳绩。学校将
教务处
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2026/01/15
本网讯 日前，教育部中国大学生在线公布了2025年度校园网络通讯社及校园新媒体名单，学校凭借在校园网络文化活动中的突出组织能力，成功获评 “年度网络文化活动优秀组织高校”。（图为：我校获奖截图） 中国大学生在线是由教育部主管主办、教育部思政司指导、中国教育出版传媒集团承办、全国大学生参与、全国高校合作共建的网络文化建设与主题教育平台。目前，拥有1344万余注册会员，新媒体粉丝数量达到2400余万，在全国600多所高校建设了校园网络通讯站，品牌活动覆盖全国3000多所高校。我校于2020年上线教育部中国大学生在线校园号，挂牌安徽信息工程学院校园网络通讯站。校园网络通讯站的建立，逐步成为学校展示学生精神风貌、传递校园正能量、打造网络育人环境的主阵地之一，近几年共发布各类新闻稿件近200篇，对传播信工精神，弘扬信工文化起到了良好作用。此次获评，是对学校校园网络文化工作成效的充分肯定。下一步，党委宣传部将进一步加强与中国大学生在线的联系，拓宽与国家级网络宣传平台的合作，积极宣传报道学校教书育人等
党委宣传部
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2026/01/15
本网讯 1月14日下午，为全面回顾2025年度创新创业教育工作成效，科学部署2026年重点任务，我校大学生创意与创新中心年度工作总结会议在A8双创中心218会议室召开。紫云英创新创业学院院长李菼，各二级学院分管双创工作副院长，各学院双创分中心主任、副主任出席会议，会议由左红娟主持。（图为会议现场）会上，紫云英创新创业学院首先汇报了2025年度双创中心运行情况。过去一年，中心深化“6S现场管理”与三级监督机制，实现全年安全零事故，分室平均利用率达62.9%，有力支撑了实践教学。2026年，中心将确立“数据驱动管理”核心，通过软硬件升级，力争将利用率提升至70%以上。随后，各分中心负责人依次述职，分别围绕竞赛突破、实验室布局、管理机制创新及竞赛梯队建设等维度，分享了各具特色的经验做法与育人成效。会议最后，李菼作总结讲话。他对双创中心及各学院分中心过去一年的成绩给予充分肯定，并指出双创中心是介于实验室与孵化基地之间、助力师生实现创新构想的“第二课堂”。针对未来发展，他强调中心要强化服务属性，持
紫云英创新创业学院
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2026/01/15
本网讯 1月13日，学校党委举行2025年度民主生活会前专题学习会，深入学习《中国共产党章程》、习近平总书记关于党的建设的重要思想、关于党的自我革命的重要思想，以及关于加强党的作风建设、纪律建设的重要论述，传达学习中央及省委关于开好2025年度民主生活会的相关文件内容，重点学习贯彻习近平总书记在中央政治局民主生活会上的重要讲话精神和《习近平谈治国理政》第五卷有关内容，为开好2025年度民主生活会打牢思想基础。会议由党委书记陈永红主持，校党委委员、校领导及部分党委工作部门负责同志参加并作交流发言。会议指出，在民主生活会前开展理论学习中心组集体学习研讨，是进一步统一思想、深化认识的重要举措。要以中央政治局民主生活会为标杆，扎实做好会前准备工作，精准把握各节点任务要求，从严从实开好民主生活会。 （图为专题学习会现场） 会议要求，全校各级领导干部必须深刻认识到自身在作风建设中肩负的“关键少数”责任。习近平总书记在中共中央政治局民主生活会上强调，中央领导同志应在“笃信、务实、担当、自律上为全党带好
党政办公室
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2026/01/15
本网讯 1月12日，学校召开2025年度各部门工作述职会议，全面总结各单位年度工作中取得的成绩与不足，梳理2026年各项任务目标。副校长、人力资源处处长汪忠国主持会议，校领导和全体中层管理人员参加会议。（图为会议现场）会议分为上午和下午两个阶段进行。上午教务处、科技处等14个职能部门依次述职；下午，计算机与软件工程学院（大数据与人工智能学院）、电气与电子工程学院等7个二级学院进行工作汇报。会上，各单位聚焦年度组织目标，重点展示了创新举措、典型做法、优秀成果和内涵建设成效，剖析了存在的问题与不足，提出了2026年的重点工作的思路与举措。校长吴敏作总结讲话。他对各单位在过去一年里的取得的成绩给予充分肯定，并对下一阶段各项工作目标提出明确要求。他强调，2026年是学校“十五五”规划开局之年，全校上下要全面总结学校“十四五”期间取得的成效经验，锚定“十五五”各项发展目标，梳理任务清单、夯实目标责任，团结一心共同推动学校各项事业再上新台阶。
人力资源处
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2026/01/15