各系（部）、处（室）：

勤工助学是全面提升学生综合素质、提高学生实际工作能力、增强学生社会责任感、培养学生自立自强精神的重要途径，也是我院家庭经济困难学生资助工作的一个重要内容。为做好2015—2016学年春季学期校内勤工助学工作岗位的招聘工作，现将本学期勤工助学岗位招聘有关事宜通知如下：

一、岗位设置数量及要求

从实际情况出发，切实提升勤工助学工作的质量与效用，坚持因需设岗、合理设置、规范管理、培养锻炼学生能力的原则，经院长办公会研究决定2015—2016学年春季学期学院勤工助学岗位设置及招聘人数如下：

（一）新增岗位及拟招聘人数：计算机与软件工程系机房管理员，计算机与软件工程系办公室助理，大学生就业指导中心办公室助理，后勤保卫处 资产管理员、仓库管理员，大学生心理健康中心朋辈咨询师。拟招聘人数总计18人。

（二）已设岗位，经学期绩效考核后需调整人员的岗位：艺术设计系学工助理，财务处出纳助理，学生处学生心理咨询助理，学生处团委助理，信息工程系 实验室协理员，图书馆流通书库协理员，素拓中心学工助理，信息工程系学生助理，后勤保卫处校园保洁员，后勤保卫处资产管理科资料员，图书科阅览室值班员，信息工程系实验室协理员，机械工程系实验室协管员拟招聘人数总计42人。

各部门勤工助学岗位及招聘条件详见附件1。

二、招聘对象及原则

（一）招聘对象：2012级、2013级、2014级和2015级在校生。

（二）招聘原则：

1.聘用的勤工助学学生应是家庭经济困难学生；

2.学生自愿申请；

3.岗位公开，公平竞争；

4.用人部门自主面试考核，择优录用。

三、招聘方式及时间安排

（一）招聘方式

学生资助管理中心2016年2月29日发布招聘信息，由学生资助管理中心将应聘信息汇总、分类后反馈给用人部门，各用人部门自行组织面试、确定本部门录用学生名单，并将录用学生信息报学生资助管理中心审批备案。

（二）时间安排

1.2月29日，学生资助管理中心面向2012级、2013级、2014级和2015级（两校区分开）学生发布招聘通知;

2.3月1日-2日，由各辅导员收取、汇总岗位申请表，并于2日11点前将申请表分岗位后送至学生资助管理中心;

3.3月2日，学生资助管理中心汇总全院勤工助学应聘申请表，并将应聘信息反馈给用人部门;

4.3月3日至4日，各用人部门自行确定面试时间及地点并通知应聘学生，组织面试选拔;

5.3月7日，各用人部门将本部门录用学生情况进行统计并填写安徽工程大学机电学院《勤工助学学生信息汇总表》（附件2），纸质版加盖部门公章后报送学生资助管理中心审批备案，电子版发送至电子邮箱clwu3@iflytek.com;

6.3月8日，学生资助管理中心将汇总后的勤工助学学生名单进行院内公示3天。无异议后进行备案登记;

7.3月10日，由各用人部门通知经公示无异议后的学生具体上岗时间;

四、考勤考核管理及待遇

（一）考勤管理

由用人部门负责对本部门勤工助学学生的管理、考核，考核结果作为绩效衡量标准，并与勤工助学工资直接挂钩。各用人部门须对录用的勤工助学学生进行严格管理，勤工助学工作不应占用学生必要的学习时间。要尽量保证岗位工作时间及工作质量，遵循负责与管理并重的原则。

（二）考核标准及待遇

考核标准分为:优秀、良好、合格、三个等级，优秀400元/月、良好350元/月、合格300元/月；优秀、良好等级的比例分别不超过本部门实际用人数的30%、40%。连续两月考核不合格者，由用人部门报学生资助管理中心备案，予以辞退。

附件:1.各部门勤工助学岗位及招聘条件

2.勤工助学学生岗位申请表

3.勤工助学学生信息汇总表

安徽工程大学机电学院学生处

2016年2月29日