新年伊始，万象更新。为了开好局，起好步，统筹部署学院新学期各项工作，2月28日下午，计算机与软件工程学院（大数据与人工智能学院）在博思楼S205会议室召开全体教职工大会，会议由学院执行院长周鸣争主持，副院长戴平、朱洪军及全体教职工参会。（图为大会现场）会上，周鸣争给大家送上新年的祝福并介绍欢迎了新进教师。随后，各主管分别就学工、行政、党务、工会、产教融合、教学科研、实验室几个方面的近期重点工作予以汇报。（图为各主管汇报）接着，各分管院领导逐一通报了本学期工作重点和近期安排。戴平强调学院将继续坚持立德树人的根本任务，持续巩固党建标准化建设，积极主动地发挥党组织的政治和组织功能。同时，全体党员教师要发挥先锋模范作用，学院行政团队要为全体教职工做好服务。在学生工作方面，戴平通报了本学期将重点围绕学风建设、第二课堂和辅导员队伍建设展开，持续加强教辅联动为就业工作保驾护航，凝心聚力、奋力谱写学生工作新的篇章。（图为戴平讲话）朱洪军围绕科研工作和产业学院建设等重点工作进行了说明，鼓励全体教师广开思路
计算机与软件工程学院
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2024/02/29
2月28日下午，“芜湖市招才引智高校行”安徽信息工程学院专场招聘会在我校大学生活动中心招聘大厅顺利举行，自此我校2024年春季校园招聘系列活动全面拉开帷幕。此次招聘会由芜湖市人力资源和社会保障局与我校联合主办，芜湖市公共就业和人才服务中心、芜湖市湾沚区、鸠江区、弋江区人力资源和社会保障局承办，“安徽信息工程学院-就在芜湖服务站”协办。百余家在芜用人单位携4500余个职位到场参会，职位涉及汽车及零部件、电子信息、智能家电、新材料、智能制造、通用航空、新能源与智能网联汽车、数字经济、金融商业及现代服务业等。共有500余名毕业生到场参会，超过八成用人单位与毕业生在现场达成意向。(招聘会现场）期间，我校分管副校长孙辉也来到招聘会现场，与市区人社部门及用人单位招聘代表沟通交流，了解了人才需求状况，听取了用人单位的招聘诉求和对学校就业工作的宝贵建议，表示学校将进一步加强校政企信息互通、资源共享，通过三方共同努力促进更多毕业生选择留芜、留皖就业。（交流现场） 我校将根据安徽省教育厅2024年就业
招生就业处
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2024/02/29
本网讯 2月28日，省教育厅专家组一行7人来到我校，对我校国际学生招收项目准备工作开展现场诊断，校长吴敏，副校长孙辉及相关部门负责人热情接待了专家组一行并陪同调研座谈与实地考察。（图为座谈现场）座谈会上，吴敏首先代表学校对专家组一行入校考察表示热烈欢迎和由衷感谢，并从科大讯飞与布达佩斯匈-中双语学校合作交流、国外人工智能领域人才需求、未来国际化发展三个维度出发，表达了学校在国际化办学方面的积极态度。（图为吴敏发言）孙辉从学校发展基本概况、学校国际交流与合作必要性、国际生招收培养已具备条件以及招生相关准备工作四个方面系统分析了我校各方面优势与工作进展，他谈到学校遵循科大讯飞国际化发展战略，将进一步借助安徽国际合作交流前景优势，以科大讯飞前沿人工智能技术为吸引，通过高校国际学生培养，提升办学开放度，推进跨文化交流。（图为孙辉发言）专家组认真听取汇报并查阅了各项支撑材料，对我校各项准备工作给予肯定，同时就明确培养定位与目标、充实专业人才队伍、进一步完善国际学生管理体系等方面提出了指导意见与建议
党委宣传部
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2024/02/29
本网讯 为进一步强化春季校内经营用房消防安全工作，落实主体责任，有效防范校园火灾风险。2月26、27日，后勤管理处联合保卫处、湾沚区中燃公司组成联合检查组，对校内商业网点进行燃气及消防用电隐患排查整治行动。检查组深入现场，重点排查校内经营性用房燃气硬件设备的使用环境、报警装置、灶具熄火保护装置、灭火器配备情况以及用火用电用气管理是否符合安全要求，督促各商业网点单位落实供气前的安全检查、设施设备定期年检等安全责任。全方位排查隐患并宣贯消防常识，做到“一查多效”。（燃气及消防用电检查现场）针对检查发现的隐患问题，检查组向各经营单位负责人提出了整改意见，现场出具了《安全隐患整改通知单》，检查组将及时跟进整改情况，直至整改完成。同时要求各经营单位负责人必须从思想上提高对燃气、消防安全工作的重视，时时刻刻紧绷安全弦，加大内部隐患自查自纠力度，切实做到防患于未然。今后，后勤管理处将持续加大校园安全检查督查力度，常态化开展校园商业网点安全隐患排查整治工作，切实将隐患问题消除在萌芽状态，为师生营造文
后勤管理处
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2024/02/29
为进一步加强校企合作与交流，深化产教融合，拓宽学生实习就业渠道，推进2024届毕业生实习就业工作，2月27日，艺术设计学院副院长钱琳、副院长骆琼、学工秘书陶涛、辅导员胡亚男、专业教师胡芮瑞一行前往安徽仁正友旭知识产权代理事务所、伊索广告品牌公司、慕维影视公司三家企业开展访企拓岗走访交流活动。 （图为与仁正友旭知识产权代理事务所开展座谈会） 走访过程中，公司负责人介绍公司整体发展情况、部门构成及人才需求以及实习学生的培养模式，并带领参观了公司.双方在座谈会上展开了深入的交流，详细介绍了企业的基本情况、发展前景等。钱琳在会上介绍了目前学院的实习、就业情况，就进一步加强校企合作、实习就业基地建设进行深度洽谈。（图为与仁正友旭知识产权代理事务所开展企业交流走访活动） 随后一行人又前往伊索广告品牌公司、慕维影视公司进行走访交流，与两家企业会谈后均表示今后将在实习就业、校企深化合作服务等方面寻求更深层次的合作。（图为与伊索广告品牌公司开展企业交流走访活动）（图为与慕维影视公司开展企业交流走访活动
艺术设计学院
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2024/02/28
勤工助学是提升学生综合素质、提高学生实际工作能力、增强学生社会责任感、培养学生自立自强精神的重要途径，是我校学生资助工作的一个重要内容。为做好2023-2024学年春季学期校内勤工助学工作岗位的招聘工作，现将本学期勤工助学岗位招聘有关事宜通知如下：一、岗位设置数量及要求从实际情况出发，切实提升勤工助学工作的质量与效用，坚持因需设岗、合理设置、规范管理、培养锻炼学生能力的原则，设置2023-2024学年春季学期校内勤工助学岗位，确定拟招聘人数。招聘计划详见附件1。二、招聘对象及原则（一）招聘对象全校家庭经济困难学生（二）招聘原则1.建档立卡贫困户家庭学生及家庭经济特别困难的学生优先录用；2.学生自愿登录资助管理系统申请；3.岗位公开，公平竞争；4.用人单位自主面试考核，择优录用。三、招聘方式及时间安排（一）招聘方式本次招聘采用无纸化办公，线上申请，线下面试。校学生资助管理中心发布招聘信息，各用人单位登录资助管理系统新建岗位，待校资助管理中心审核无异议后，学生登录系统申请岗位，由各用人单位审
学生处
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2024/02/28
为深入宣传党和国家以及学校对家庭经济困难学生的资助政策，进一步了解家庭经济困难学生家庭经济状况和受助后的学习生活情况，推进资助育人工作有效落实，在寒假伊始，学校启动了家庭经济困难学生实地回访慰问工作。寒假期间，校党委书记陈永红、副校长孙辉、章敏凤、副书记宋小秋等校领导及相关人员分批前往合肥、六安、蚌埠、马鞍山等地区走访慰问家庭经济困难学生。 (走访现场)实地走访过程中，走访人员通过与学生本人及其家长交谈，倾听贫困学生家庭经济状况及假期的学习生活情况，并向学生家长反馈了学生在校的综合表现，向他们宣传了党和国家以及学校对学生的各项资助政策，征询了家长对学生资助工作、教育教学、学生管理工作的意见和建议。校领导代表学校向学生家庭送上慰问金、慰问品和新春的祝福，并鼓励学生勇敢面对生活的挑战，克服困难、自立自强，用自己的努力改变未来的人生，用自己的实际行动回报社会。受访学生和家长对学校和老师的关心表示衷心感谢，表示要以优异的成绩回报学校领导和老师们的关爱。学校一直以来高度重视家庭经济困难学生的资助工
学生处
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2024/02/27