7月29日，为深入学习贯彻党的十八大精神，进一步落实《中共中央国务院关于进一步加强和改进大学生思想政治教育的意见》（中发〔2004〕16号）文件和《普通高校辅导员队伍建设规定》（教育部24号令）文件精神，切实加强我院学生管理队伍的建设，帮助新进人员更好、更快地适应岗位要求，提高管理与服务水平，更好地履行岗位职责，在各部门、系部的配合下，学生处举办了2014年学工系统新进人员专业技能培训班，15名新入职的专职辅导员及相关行政人员参加了培训。学院副院长许晓菁以“对辅导员政治素养的培养和要求”为主题作了首场讲座，她从辅导员应具备哪些政治素养，怎样提升自己的政治素养，怎样尽快进入工作角色融入工作团队，为学校的建设发展发挥作用等方面进行阐述，并对学生工作战线的新员工提出了尽责、敬业、勤勉、高效的工作要求。

本次培训采取讲座、交流会等多种形式，内容涵盖了学生工作岗位基本要求、安全教育、学生管理制度、问题学生心理干预、资助政策、学生干部管理、开学准备工作等7项实际工作中的重点内容。

辅导员是高校教师队伍和管理干部队伍的重要组成部分，是开展大学生思想政治教育、促进校园和谐稳定的骨干力量。学生处长期以来坚持“扶帮带”的优良传统，并充分利用各项专题培训加强我院辅导员自我学习、自我认识的能力，不断提高辅导员的思想政治素质、业务素质和专业技能，强化学生工作队伍的育人意识和管理能力，努力造就一支政治强、作风正、业务精的专业化学生工作团队。